Job expirat
Gestioneaza relatiile cu mass-media, intretine in permanenta o buna comunicare cu reprezentantii presei si raspunde solicitarilor acestora;
Monitorizeaza aparitiile editoriale ale Societatii in mass-media, realizează rapoarte specifice si supervizeaza redactarea zilnica a revistei presei;
Intocmeste calendarul evenimentelor publice, de tipul seminariilor, conferintelor etc., la care participa Societatea, iar in cazul evenimentelor desfasurate la sediul Societatii, se ocupa de organizare sau, dupa caz, asigura logistica necesara in aceste situatii;
Este responsabil de redactarea si transmiterea comunicatelor de presa, precum şi a drafturilor de răspunsuri la solicitările de presă şi transmite informatiile solicitate cu respectarea termenelor editoriale;
Monitorizează şi actualizeaza website-ul firmei;
Se implică în organizarea evenimentelor de presă şi corporate;
Pregăteşte şi supervizează realizarea de materiale corporate;
Participa la organizarea evenimentelor legate de promovarea imaginii firmei;
Urmareste actualizarea bazei de date a Societatii privind persoane, institutii, evenimente si alte informatii utile;
Absolvent de studii superioare cu specializare in relatii publice, jurnalism, stiintele comunicarii;
Cunostinţe avansate de limba engleza (scris, citit, vorbit);
Minim 1 an experienta de lucru intr-o agentie de publicitate sau intr-un Departament de Marketing/PR.
Persoana pro-activa, implicata si dornica sa se implice eficient in cat mai multe activitati;
Detine competente in comunicare la nivel profesionist;
Cunoaste foarte bine sistemul de operare Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), Internet si Outlook;
Detine abilitatea de a utiliza atat limbajul scris, cat si cel oral pentru a concepe si transmite mesaje coerente catre publicurile tinta;
Detine bune abilitati organizatorice.
Mediu de lucru dinamic;
Cultura organizationala orientata catre profesionalism si inovatie;
Dezvoltare profesionala continua.
AllJobs4All, membru al Outsourcing 4 All a luat nastere pentru a veni in intampinarea necesitatilor de resurse umane ale clientilor nostri. Scopul nostru este de a aduce o perspectiva inovatoare in abordarea proceselor de Recrutare si Selectie, Evaluare, Motivare, Diagnoza Organizationala si Consiliere in Cariera, de a sustine si incuraja companiile in utilizarea optima a elementelor de Management al Resurselor Umane.
Proiectam, planificam si construim cariere de succes, pentru oameni de succes, in organizatii de succes, prin simplul fapt ca avem rabdarea, inteligenta si tenacitatea de a descoperi potentiale si a le orienta adecvat! (mai multe detalii pe www.alljobs4all.ro)
