16-10-2011 | EXPIRA LA 16-10-2011
Job expirat
• Implementarea si coordonarea programului de scolarizare pentru angajatii din sediul central
• Implementarea si coordonarea proceselor de dezvoltare şi promovare a companiei
• Coordonarea scolarizarilor obligatorii din punct de vedere legislativ
• Sprijin in realizarea procesului de evaluare a performantelor angajaţilor din sediul central
• Identificarea nevoilor de recrutare si realizarea profilului candidatului ideal
• Derularea intregului proces de recrutare (creeaza si posteaza anunturile de recrutare, realizeaza selectia CV-urilor, programeaza candidatii la interviu, sustine interviurile, realizeaza fisa de evaluare a candidatilor selectati si intocmeste lista scurta cu candidatii selectati)
• Identificarea nevoilor de training la nivelul sediului central
• Construirea si implementarea programelor de training intern
• Coordonarea programelor de training intern si extern
• Cel putin 3 ani experienta pe o pozitie similara
• Studii superioare, de preferinta in domeniul resurselor umane
• Cunostinte de operare calculator (Word, Excel, PowerPoint)
• Limbi straine: engleza avansat (germana prezinta un avantaj)
• Spirit de echipa, dinamism, seriozitate
• Capacitate de a lucra sub presiune
• Orientare catre obiective
• Personalitate deschisa, empatica si comunicativa
• Disponibilitate pentru deplasare
• Permis auto categoria B
Se acorda pachet salarial atractiv si posibilitati de dezvoltare profesionala intr-un colectiv tanar si dinamic!
Billa este prezenta in Romania din februarie 1999 si este parte componenta a grupului german REWE, care numara peste 14.000 magazine si 300.000 angajati in intreaga Europa, cu o cifra de afaceri de aproape 50 miliarde euro. Politica BILLA este tocmai aceea de a satisface toate gusturile, printr-un bogat sortiment de produse proaspete precum si prin multe alte articole din necesarul zilnic la preturi extrem de avantajoase.
