Job expirat
1. analiza muncii (orientată atât spre postul de muncă cât şi spre ocupantul postului) premisă pentru sistemul de selecţie şi recrutare de personal;
2. sistemul de evaluare a angajaţilor;
3. sistemul de compensaţii materiale;
4. sistemul de motivare a personalului;
5. sistemul de promovarea;
6. sistemul de perfecţionare/instruire a angajaţilor
1. Limba engleză la nivel avansat (citit, scris, vorbit);
2. Cunoaşterea sistemului de operare Microsoft Office (word, excell, power point), Internet;
3. Cunoştinţe juridice/legislaţia muncii;
4. Cunoştinţe privind normarea muncii;
5. Cunoaştinţe in domeniul managementului resurselor umane.
Contract de munca
Salariu
Tichete de masa
Masa calda la pranz
Decontare transport in limita a 25 km
vezi pagina WEB
